photo Spécialiste test et validation logiciel ou application

Spécialiste test et validation logiciel ou application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Missions Vous serez responsable de la validation et de l'amélioration de nos solutions logicielles en exécutant des tests manuels et automatisés. Grâce à vos compétences et à vos qualités humaines, vous participerez à l'amélioration de notre processus global de développement logiciel. Vous rejoignez l'équipe Exploitation/Support Client sur notre site de Montpellier (34). En qualité d'Ingénieur test informatique, vous serez notamment chargé(e) de : -Maîtriser parfaitement l'environnement de test et les use case client à appréhender. -Concevoir, dérouler des plans de tests (principalement manuels), et les référencer pour en assurer le bon suivi. -Participer à l'élaboration de tests de régression, de performance, de compatibilité et d'intégration. -Documenter, analyser et suivre les processus de validation pour garantir une visibilité en interne. -Documenter et répertorier les anomalies détectées en utilisant des outils de gestion des bugs et collaborer avec les équipes de développement pour les résoudre. -Écrire des scripts en Python, Java, JavaScript, ou autres langages pour automatiser les tests et les tâches récurrentes. -Fournir des rapports détaillés sur les résultats[...]

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'équipe recherche un-e chargé-e de mission Habitat et prévention en CDI (rémunération mensuelle brute : 2 320€ + 13ème et 14ème mois, soit 32,4K€ annuel brut - niveau 5B coefficient 305 de la classification des employés et cadres de la Sécurité sociale). Ce poste à temps complet est basé prioritairement à Rennes et implique des déplacements sur la région Bretagne ; il est accessible au télétravail. Quels sont les enjeux de ce poste ? Ce poste mixte vise à favoriser le maintien à domicile des retraités, en travaillant à la fois sur : - Le développement d'un habitat adapté et diversifié (résidences autonomie, habitat inclusif, logement individuel) ; - Le soutien aux professionnels de terrain pour accompagner les retraités dans leur cadre de vie, en particulier ceux vivant en habitat intermédiaire ou dans le parc locatif. Cette mission vous intéresse, vous avez envie de contribuer à cet enjeu majeur de la société de demain : rejoignez-nous ! Quelles seront vos missions ? - Volet Habitat - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique habitat de la Carsat ; - Instruire et suivre les demandes de subventions et de prêts ; - Accompagner les porteurs[...]

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Consultant / Consultante emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine du transport, un(e) consultant(e) en évaluation pour une mission en intérim de 4 mois à Saint-Denis - 93200. Le/la candidat(e) idéal(e) devra justifier d'une expérience de 3 à 6 ans, d'une formation BAC+5 et sera rémunéré(e) entre 36000 et 38000EUR par an. - Après une période d'intégration et de formation à nos outils et en collaboration avec les autres Consultants, vous interviendrez en tant que Consultant(e) en évaluation dans le but d'évaluer les modes de fonctionnement et traits de personnalité dans une double démarche d'identification de talents et de développement des collaborateurs. - Préparation logistique des sessions d'assessment Center - Animation des sessions (accueil, encadrement, jeux de rôle..) - Evaluation et suivi des dossiers participants qui vous sont confiés (cotation, rédaction du compte rendu selon le cahier des charges du client interne, entretien de restitution, accompagnement éventuel dans la montée en compétences, échanges complémentaires avec d'autres acteurs RH... - Assurer la restitution auprès du participant - Harmonisation[...]

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Neuropsychologue

Emploi Social - Services à la personne

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions principales du poste : Sous la responsabilité de la Directrice et en cohérence avec le projet d'établissement, il (elle) assure, en collaboration avec le Médecin Psychiatre et le Chef de Service Educatif, l'évaluation et le suivi psychologique de la personne accompagnée, en individuel ou en groupe, et en articulation avec les autres acteurs de la prise en charge. Il (elle) met en œuvre ses compétences auprès des personnes accompagnées par le SAMSAH, de leurs familles, et de l'équipe pluridisciplinaire. Dans le cadre du projet personnalisé de l'usager et dans le respect des règles déontologiques : - Évaluation clinique et cognitive régulière à l'admission et périodiquement dansle cadre du projet personnalisé ; - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives individuelles ou collectives prenant en compte la vie psychique des personnes ; - Promouvoir l'autonomie de la personne accueillie ; - Contribuer à l'élaboration et veiller à la mise en place des projets personnalisés ; - A partir du projet personnalisé et en coordination avec l'ensemble des intervenants, le (la) psychologue réalise des temps d'observations des usagers lors d'ateliers[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Transport

Saint-Contest, 14, Calvados, Normandie

Ports de Normandie (PDN), 145 agents, est organisé autour de la Direction Générale, de Directions Techniques, de la Direction Administrative et Financière et de la Direction du Développement, de la Promotion et des Statistiques. Cette dernière est chargée de promouvoir les 3 places portuaires en France comme à l'étranger et participe au développement des activités en lien étroit avec les exploitants. L'agent recruté sera basé de préférence à Saint-Contest (avec possibilité de localisation sur les sites de Cherbourg ou Dieppe) sous l'autorité du Directeur du Développement, de la Promotion et des Statistiques. La présente annonce concerne les filières EMR, conventionnel et fret transmanche, ainsi que le ferroviaire. Pour gérer les filières de fret transmanche et conventionnel, PDN s'appuie sur ses délégataires, alors que les EMR sont principalement gérées en direct par PDN. Dans ce contexte, le poste recouvre 3 champs d'activité : le développement, la facilitation-coordination et promotion de chacune des filières en lien avec les délégataires et la commercialisation directe des EMR à Cherbourg. MISSIONS Mission 1 : Conforter les filières structurantes pour Ports de Normandie[...]

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Développeur / Développeuse web mobile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Antibes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

L'ETABLISSEMENT : Petite entreprise à taille humaine basée à Sophia Antipolis spécialisée dans le développement d'application web, mobile et de logiciels de bureau sur mesure. Environnement de travail dynamique et collaboratif. LE POSTE : - Identifier les besoins techniques afin de rédiger un cahier des charges fonctionnel, participer à l'organisation du développement ainsi qu'à la définition de la méthodologie de travail adoptée. - Concevoir et développer un produit conforme aux exigences du client via les technologies et outils définis préalablement. En tant que développeur fullstack, vous serez amené à travailler aussi bien sur la partie front-end que back end. - Collaborer avec l'équipe pour comprendre les exigences des clients et proposer des solutions techniques adaptées en utilisant les outils de gestion de projets internes. - Assurer la maintenance et les mises à jour régulières des applications existantes. - Participer à l'amélioration continue des processus de développement et des normes de qualité, ainsi qu'aux phases de tests. - Encadrer et guider une équipe de développement (selon profil) Le profil recherché LE PROFIL : Passionné et confirmé vous serez responsable[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle formations supérieures, études et recherche, le/la responsable de la formation et chargé.e de recherche participe au développement des activités suivantes : 1. PILOTAGE DU DEIS - Elabore le projet pédagogique, dans le cadre de l'alternance, tout en assurant le lien avec l'Université de Bourgogne Europe (UBE) ; - Assure la conception, l'ingénierie du dispositif de formation et pilote sa réingénierie ; - Conçoit des actions de formation innovantes en participant au recrutement et à la coordination des intervenants occasionnels ; - Anime des séquences pédagogiques en face à face et accompagne les stagiaires dans la rédaction des travaux liées à la certification ; - Organise, dans le cadre de la réglementation, le contrôle continu et les épreuves de certification ; - Accompagne les candidats dans leur projet de formation (informations, bilan de positionnement, recherche de financement.). Garant de la qualité des actions de formation proposées, il/elle pilote la dynamique d'amélioration continue de la qualité, d'agrément et de certification (Qualiopi, Certiform Pro by OPQF.). Il/elle actualise et développe ses connaissances[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Valdahon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER recrutent pour le compte de leur client un(e) Responsable du développement commercial en alternance dans le cadre de la préparation d' un BAC+3 Chargé(e) du Développement Commercial ou d'un BAC+5 Manager du Développement Commercial d'Entreprise. Notre client est une entreprise solide et performante dans le domaine de la vente de produits industriels, avec plus de 50 ans d'expérience dans le développement de ses collaborateurs. L'entreprise s'engage à former ses futurs leaders pour qu'ils puissent évoluer et faire grandir leurs équipes. Vos missions : Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous intégrerez une équipe dynamique où vous bénéficierez d'une formation complète, vous permettant de développer des compétences commerciales solides et un savoir-faire en management. - Accueil et conseil client - Développement et fidélisation du portefeuille clients - Gestion et organisation de votre plan de prospection - Suivi de vos visites clients - Commercialisation de produits techniques Votre profil : - Vous êtes motivé(e) et ambitieux(se) - Vous souhaitez évoluer dans une entreprise où la montée en compétences est favorisée - Vous êtes intéressé(e)[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Activités principales en lien avec les compétences requises : Compétences d'ingénierie pédagogique Conception et pilotage des contenus du dispositif en réponse aux besoins des élèves Mobilisation des équipes pédagogiques et des éventuels partenaires (Etablissements encordés par exemple) pour co-construire le dispositif Appui à l'équipe de direction des IES pour la mise en cohérence de l'ensemble des actions afin de constituer un dispositif articulé avec le projet pédagogique de chaque institut et la politique d'enseignement du CHU.. Compétences pédagogiques - Enseignement, animation des travaux de remise à niveau - Aide à la réflexion personnelle et à l'analyse de l'étudiant - Vérification de l'acquisition des connaissances et des capacités de l'étudiant ou élève en regard de ses objectifs personnels et ceux de l'institution - Développement des compétences professionnelles des étudiants et élèves - Elaboration et mise en oeuvre des évaluations - Entretien de suivi pédagogique personnalisé des étudiants inscrits dans le dispositif Participation à la recherche en soins infirmiers à travers le suivi des travaux des étudiants /élèves. Compétences de suivi des étudiants[...]

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Ingénieur(e) de développement produits en industrie

Emploi Aéronautique - Spatial

Subdray, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Bourges (18) ou Saint-Médard-en-Jalles (33) Ingénieur généraliste Intégré(e) à la Direction Technique (DT), vous êtes chargé(e) d'assurer la tenue de l'ensemble des jalons techniques internes et externes sur les produits nécessitant une activité de développement. Votre rôle est de définir et piloter les logiques de développement du produit jusqu'à l'obtention de la qualification dans le respect des processus et des exigences qualité, coût et délais. Vos missions Axe technique: assurer l'élaboration technique des produits et de leurs justifications: - Vous assurez le suivi et la prise en compte des spécifications techniques du client, - Vous établissez les principaux livrables régissant les activités de développement, - Vous pilotez l'élaboration technique du produit et la justification pour obtenir la qualification, - Vous assurez la cohérence des travaux techniques menés au sein du projet, - Vous approuvez les livrables internes et contractuels issus de la DT pour son projet, - Vous organisez la prise de décision et les choix de conception, - Vous représentez la DT au sein de l'équipe projet face au client. Axe projet: leader des Work Package (WP) de pilotage des activités[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, l'association SATO Relais développe l'accompagnement vers l'emploi via 8 chantiers d'insertion couvrant des secteurs diversifiés, la mise à disposition à destination des collectivités et associations et des actions de proximité sur plusieurs quartiers de Brest. Filiale du Groupe SATO, acteur majeur de l'entrepreneuriat social en Bretagne, SATO Relais rassemble des structures d'insertion par l'activité économique qui emploient et forment des femmes et des hommes tenus à l'écart du monde du travail. Son objectif est de les accompagner vers l'emploi ou la formation. Vous évoluerez au sein du service des Ressources Humaines sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines. Missions : Vous aurez pour mission principale le recrutement du personnel CDI et CDD du Groupe SATO ainsi que le développement de projets RH, le suivi de la formation et des conditions de travail des salarié.es. - Recrutement : o Être force de proposition sur les méthodes de recrutement o Être force de proposition sur l'intégration des salarié-es o Mise à jour ou création de fiche de poste et d'offre d'emploi o Mise en ligne des offres, classement[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique

Chargé / Chargée de développement économique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Notre coopérative Coopilote regroupe 300 entrepreneurs au niveau régional, que nous accompagnons au quotidien dans leur démarrage d'activité et leur développement. Notre structure leur permet de porter et lancer leur activité, et d'acquérir les compétences nécessaires à son pilotage, en matière de gestion et développement commercial. Nous accueillons tous types d'activité, principalement dans le secteur des services aux entreprises, du Bâtiment, mais aussi de l'artisanat et de l'agriculture. Depuis quelques années, notre forte croissance est basée sur le développement de filières d'activité, sur lesquelles nous apportons aux entrepreneurs une expertise Métier, une visibilité, et un accompagnement renforcé. En 2025, nous lançons le développement d'une filière 'Alimentation locale - Circuits courts », qui permettra d'accueillir et de développer les entrepreneurs sur ces thématiques, en lien avec les Plans Alimentaires Territoriaux du Jura. Directement rattaché.e au gérant, et intégré.e à notre équipe dynamique (16 personnes), le Chargé.e de Développement aura pour objectifs et missions : - Etude des territoires et ciblage d'activités potentielles ; analyse des conditions[...]

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Chef de projet de développement local

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES o Développer une expertise fine de l'écosystème industriel local et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.). o Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) ; o Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie,[...]

photo Développeur / Développeuse informatique

Développeur / Développeuse informatique

Emploi Autres services aux entreprises

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons un Développeur Web Front-End avec une forte sensibilité au design d'interface utilisateur (UI). Vous serez en charge de la conception visuelle et du développement des diverses interfaces web, de l'entreprise, garantissant une expérience utilisateur fluide et esthétique. Votre mission principale sera de concevoir et prototyper les composants de notre écosystème d'application web, de l'idéation à la mise en production. MISSIONS : Vous interviendrez sur l'amélioration continue de nos supports web, ainsi que sur la création de nouvelles applications web. - Conception de maquettes et prototypes interactifs via Figma / Adobe XD - Développement et maintenance d'une bibliothèque de composants web front-end - Interventions ponctuelles sur les applications existantes de l'entreprise - Intégrer et développer des interfaces web responsives, esthétiques et performantes. - Exploitation d'API internes et externes COMPÉTENCES TECHNIQUES RECHERCHÉES : Dev Frontend : - Maîtrise des langages HTML, CSS (SASS/SCSS), Typescript. - Expérience avec des frameworks front-end comme React, Vue.js ou Angular. - Maîtrise de Git et du cycle de vie associé - Maîtrise de l'environnement[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Nous recherchons un Accompagnant éducatif de la petite enfance (H/F) pour rejoindre notre équipe dans une micro-crèche. Si vous êtes passionné par l'accompagnement et le développement des jeunes enfants, cette opportunité est faite pour vous ! Vous serez responsable de fournir un environnement sûr et stimulant pour les enfants, en veillant à leur bien-être et à leur développement. Responsabilités : - Planifier, créer et mettre en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps - Encourager le développement social, émotionnel et cognitif des enfants - Créer un environnement d'apprentissage stimulant et sécurisé - Observer et évaluer les progrès des enfants - Collaborer avec les parents pour soutenir le développement global de l'enfant et pour assurer une communication ouverte et régulière - Maintenir un environnement propre et organisé Compétences requises : - Diplôme en éducation de la petite enfance ou dans un domaine connexe - Expérience préalable dans la petite enfance ou un environnement similaire - Connaissance des principes pédagogiques de base pour les jeunes enfants - Passion pour l'éducation[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mèze, 34, Hérault, Occitanie

Notre service Au sein du service des ressources humaines situé à notre siège social à Mèze (département 34), vous intégrez l'équipe RH composée de 10 collaborateurs, traitant des sujets variés tels que l'administration des RH, la paie, le recrutement, la formation, la sécurité. Chaque collaborateur est en contact avec nos bureaux d'études et les équipes du siège social pour avancer sur ces sujets et garder l'humain au cœur de sa stratégie RH. Le service RH accompagne le Service International Diversification et Innovation ainsi que les différentes filiales basées à l'étranger dans leurs structurations et leurs développements. La volonté de Biotope est de créer un lien fort entre toutes les entités qui gravitent dans l'écosystème Biotope, pour cela, nous mettons à la disposition des salariés un dispositif innovant au cœur de notre stratégie internationale « L'Erasmus de l'écologie », par ce biais, nous permettons aux collaborateurs de partir à la découverte des pratiques et de la culture présentent dans d'autres structure, cela permet de créer une synergie entre les entités de notre alliance tout en accompagnant le développement des compétences. Vous travaillerez en lien[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement de poste, l'OTI recrute pour son siège basé à Nevers (vallée de la Loire, Bourgogne) son directeur en charge de manager la promotion du tourisme du territoire, d'accompagner la définition et la mise en oeuvre des orientations définies par la gouvernance de l'OTI, de fédérer les professionnels et partenaire autour des projets de développement touristique et de contribuer, au côté de Nevers Agglomération au développement de la démarche d'attractivité territoriale « Destination Nevers ». L'OTI de Nevers et son agglomération est une association loi 1901 dont le siège se situe à Nevers. Il dispose d'un bureau d'information touristique sur la commune de Pougues-les-Eaux. A la tête d'une équipe de 7 salariés, le directeur aura également pour objectif d'assurer le management d'une équipe de 7 personnes aux expertises diverses . Ce poste est sous l'autorité de la présidente et des membres du bureau de l'Office de Tourisme. Mission Co-construction et gestion des orientations stratégiques du développement touristique pour les différentes clientèles : - Elaborer et piloter le plan d'actions défini par l'exécutif de l'association et Nevers Agglomération[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Equipement industriel

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

Votre mission : allier technique et business ! En tant que Chargé d'Affaires - Développement Commercial & Technique, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients industriels en France et en Europe. Vous serez à l'interface entre la technique et le commercial pour proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins du marché Études et dimensionnement de solutions : Analyser les besoins clients et réaliser les études techniques adaptées. Dimensionner et chiffrer les projets en fonction du cahier des charges. Réaliser des essais sur échantillons clients pour valider les solutions proposées. Relation client & développement commercial : Assurer le suivi des offres et des opportunités en lien avec l'équipe commerciale Négocier avec les clients et les accompagner dans leurs projets industriels Participer à la prospection de nouveaux marchés et au développement du portefeuille client Gestion de projet & innovation : Superviser la gestion des affaires en lien avec le bureau d'études et les équipes techniques Planifier et suivre la production des solutions en atelier de fabrication. Contribuer au développement de nouveaux produits et à l'amélioration[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Acteur engagé du développement économique, trait d'union entre le monde de l'entreprise, l'Etat et les collectivités locales, la Chambre de Commerce et d'Industrie Meuse Haute-Marne s'attache à créer, avec ses partenaires, les conditions et services en faveur du développement économique et de l'emploi sur son territoire. Face aux défis économiques, environnementaux et numériques, la CCI Meuse Haute-Marne se mobilise pour favoriser la transition industrielle et l'adoption de nouvelles technologies. Elle joue un rôle clé dans le soutien à l'innovation, à la compétitivité et à la croissance économique locale, en facilitant l'accès aux financements, en mettant en relation les acteurs locaux et en développant des projets collaboratifs à fort impact. Implantée sur un territoire riche en savoir-faire, notamment dans les secteurs de la métallurgie, de la mécanique et de l'innovation technologique, la CCI apporte un soutien actif dans la transformation des entreprises et leur montée en compétitivité. Nous rejoindre c'est participer à l'histoire d'entreprises innovantes et donner du sens à votre carrière en devenant un acteur du développement économique de notre territoire. Pour[...]

photo Ingénieur / Ingénieure recherche développement packaging

Ingénieur / Ingénieure recherche développement packaging

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vittel, 88, Vosges, Grand Est

EN UN COUP D'ŒIL : - CDI - Temps plein - Basé à Vittel, France. - Dès que possible - Expérience dans le domaine de l'emballage et/ou du développement des matières premières. Maîtrise de l'anglais. VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Notre centre de Recherche et Développement à Vittel recherche son Spécialiste de l'approbation des matières premières. Vous jouerez un rôle essentiel dans la coordination des projets d'approbation des matières premières. Vous serez responsable de : - Coordonner les projets centraux d'approbation des matières premières et aligner les priorités avec les partenaires internes (Centres de technologie, marchés, équipes qualité, achats et laboratoires d'analyse) et externes (fournisseurs), en veillant au respect des standards et des délais. - Gérer les échantillons, assurer leur traçabilité et effectuer des tests à la Halle pilote. - Évaluer les résultats analytiques et veiller à ce que l'utilisation des matières premières pour les emballages soit conforme aux réglementations applicables et aux standards internes. - Fournir un soutien technique aux opérations tout en collaborant avec les équipes des marchés, des zones, des fournisseurs et des achats. -[...]

photo Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Superviseur de plate-forme téléphonique Gestion de sinistre (H/F) en CDI sur Poitiers. Les missions: Dans le cadre d'un fort développement, notre client souhaite renforcer son équipe de gestion des sinistres pour améliorer la qualité du service et répondre aux besoins croissants de ses clients. ce que vous ferez: - Encadrer et animer une équipe de gestionnaires implique l'utilisation de vos connaissances en gestion de sinistres pour assurer une indemnisation rapide et juste pour les clients. - Améliorer la qualité du service client en utilisant vos compétences en formation et coaching pour favoriser la montée en compétences des collaborateurs. - Exploiter vos compétences en gestion pour garantir le respect des délais de traitement des dossiers et maintenir la qualité du service fourni. - Evaluer les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire, afin de minimiser les risques pour l'entreprise. - Utiliser vos compétences en gestion de projet pour participer à l'amélioration continue des processus internes, dans le but d'optimiser[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des hypermarchés et basé à LIMOGES (87280), en Intérim de 2 mois un Hôte de Caisse (h/f). Notre client est un acteur majeur du secteur de la grande distribution, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, axé sur la satisfaction des clients et le développement des compétences de ses collaborateurs. En tant que Hôte de Caisse (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Accueillir et encaisser les clients avec courtoisie et efficacité - Assurer la gestion des transactions et la manipulation d'argent en respectant les procédures établies - Contribuer à la gestion des stocks et à la bonne tenue de la caisse - Garantir un service client de qualité en répondant aux demandes et en offrant des solutions adaptées - Collaborer en équipe pour assurer le bon fonctionnement du point de vente Profil : Nous recherchons un candidat avec une expérience d'au moins 6 mois dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la grande distribution. Doté d'un excellent sens du service à la clientèle, vous êtes reconnu pour vos compétences en communication[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

TISO est une PME dynamique de 30 salariés basée à Colomiers, spécialisée dans la fabrication de pièces aéronautiques. Forte de son expertise dans la métallurgie, l'entreprise accompagne ses clients dans des projets à haute valeur ajoutée, alliant savoir-faire technique et exigence qualité. Rejoindre TISO, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'innovation, la rigueur industrielle et la coopération sont au cœur du quotidien. Dans le cadre d'une réorganisation et du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour piloter et coordonner l'ensemble des activités RH. Sous la responsabilité de la direction générale, vous serez chargé(e) de : -Définir et mettre en œuvre la politique RH -Assurer la gestion administrative du personnel --Assurer le recrutement et l'intégration des collaborateurs Etre garant de la formation et du développement des compétences des collaborateurs -Assurer la gestion des relations sociales -Favoriser les conditions de travail et la qualité de vie au travail (QVT) -Effectuer des reportings et le suivi des indicateurs RH Profil recherché: Bac+5 en en ressources humaines, droit social Expérience confirmée[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes en recherche d'un nouveau challenge professionnel dans un cadre dynamique tout en contribuant à une mission sociale significative ? Rejoignez-nous ! Afiph à dom' (anciennement ADPA) est une association médico-sociale spécialisée dans l'accompagnement à domicile des personnes en perte d'autonomie du fait de l'âge, de la maladie ou d'un handicap. Nous travaillons en équipe de proximité auprès de nos bénéficiaires pour leur permettre de poursuivre leur projet de vie à domicile. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Chargé de recrutement (H/F) en CDD pour une durée de 6mois renouvelable. Vous serez basé(e) à Saint Martin d'Hères (38) et travaillerez sous la responsabilité de la Responsable RH. Votre rôle : - Vous êtes garant(e) du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs, avec un focus particulier sur les métiers du médico-social. - Vous participez au processus de formation professionnelle pour en assurer le bon déroulement et la mise à jour du plan de développement des compétences. Vos missions principales : - Identifier et comprendre les besoins en recrutement en collaboration avec les[...]

photo Responsable du développement des compétences

Responsable du développement des compétences

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Cahors recrute un/une RESPONSABLE DU POLE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ET DU DIALOGUE SOCIAL Le Centre Hospitalier de Cahors est une structure de santé comptant 1200 agents qui a vu son activité et son organisation évoluer ces dernières années avec notamment une restructuration architecturale denvergure. Il est structuré en 5 pôles : médecine, chirurgie (avec un bloc-opératoire de 9 salles), mère-enfant, médico-technique et urgences / réanimation. Définition du Poste Assure le déploiement de la politique sociale en cohérence avec les axes stratégiques de la Direction des Ressources Humaines dans le respect de la législation sociale, en animant une équipe de gestionnaire administratifs. Met en uvre le projet social, sassure du suivi des projets organisationnels soumis aux instances et validés par la Direction, met en uvre et évalue lefficacité de la politique RH. Analyse, pilote, réalise des missions dorganisation en vue de les optimiser. Conçoit, prépare, structure et accompagne les processus de changement, en anticipant leurs conséquences sur les aspects humains et financiers. (Voir fiche de poste) Profil Formation dAttaché dAdministration[...]

photo Responsable d'atelier production en industrie transformation

Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi

Tillières-sur-Avre, 27, Eure, Normandie

Mission et objectif du poste : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Opérations, vous assurez, en l'optimisant, la production d'un ou plusieurs ateliers. Dans un souci constant d'amélioration des délais clients, de la qualité des produits et des services, de la réduction des coûts et de la sécurité, vous optimisez vos ateliers (de production ou de logistique) de la réception de la commande à la livraison des produits finis. - Dans votre mission, vous vous impliquez dans le développement du CA des lignes de produits des ateliers qui vous sont confiés. - Dans une démarche de progrès et d'amélioration continue, en tant que manager de proximité, vous instaurez une dynamique de travail et de fonctionnement à tous les niveaux de votre équipe. - Vous responsabilisez vos équipes à la tenue des objectifs. - Vous pilotez des projets d'amélioration au sein de vos lignes. - Vous êtes moteur sur le développement des compétences de votre équipe et leur adaptation aux futurs besoins de votre activité. - En étroite collaboration avec le service Logistique, vous êtes garant de l'amélioration et la tenue des délais clients. - En étroite collaboration avec le service[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : - Interventions au domicile des personnes en situation de handicap dans la réalisation de leurs projets - Elaboration selon leurs aspirations et suivi des projets de vie sociale, relationnelle et/ou professionnelle en prenant en compte les ressources et contraintes de l'environnement - Coordination du parcours social de la personne en pluri et interdisciplinarité - Développement et mise en place du réseau partenaire selon les besoins - Participation au développement de la démarche qualité d'accompagnement et du développement des projets des services Compétences requises : - Compétences à travailler en individuel et en équipe - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction des écrits professionnels - Compétences techniques et pratiques diversifiées dans différents domaines (Suivi santé, logement, hygiène et environnement, vie sociale et culturelle, .) - Maîtrise des techniques d'entretien et d'animation - Connaissances et expériences souhaitées dans le domaine du handicap Qualifications exigées : - Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ou de Conseiller en Economie Sociale et Familiale. - Titulaire du permis de conduire B Références selon la convention collective[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 230 millions de CA, 40000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur & gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA & ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements sportifs, culturels & sociaux propices au développement de chacun & au fondement de l'esprit d'entreprise. NOUS RECRUTONS Un poste de Chargé de Ressources Humaines est créé. Sous la supervision directe de la Responsable des Ressources Humaines, vous accompagnerez la transformation du service RH à travers la conduite de projets variés. Poste basé à Avignon. VOTRE MISSION Rattaché-e à la Responsable RH, en tant que pilote ou contributeur, vous serez impliqué-e dans des projets structurants, notamment : Gestion de projets RH : > Coordonner la mise en œuvre du SIRH en collaboration avec les équipes techniques & les prestataires > Former & accompagner les utilisateurs[...]

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Technicien(ne) en électri et électro études et développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Responsable BE industrialisation, vous concevez des ensembles intégrants des éléments mécaniques répondant à un cahier des charges. Au quotidien, vous examinez le besoin exprimé dans le cahier des charges, puis vous créez les nomenclatures, les dossiers et/ou les plans nécessaires à la fabrication. Vous concevez un ensemble adapté, à un prix de revient optimum, que vous chiffrez. Vous réalisez des plans d'ensembles ou de sous-ensembles, établissez les documentations adaptées aux besoins de l'atelier (plans, schémas). Vous échangez sur les développements techniques avec les équipes R&D, puis sur les questions d'industrialisation avec l'atelier. Vous pourrez développer de multiples compétences en mêlant conception d'ensembles variés, recherche de solutions techniques, et contacts internes puis clients qui se dessineront progressivement. La rémunération, la formation régulière pour développer vos compétences, puis les perspectives d'évolution sauront largement reconnaître vos compétences et votre implication dans le projet de développement industriel ambitieux de la société.

photo Chef de projet Web

Chef de projet Web

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Responsable de Site (F/H)Valenciennes (59) Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons un Responsable de Site (F/H) pour développer les activités du Territoire Hauts-de-France.CDI basé à Valenciennes (59) En tant que Responsable de Site dans les Hauts-de-France, vos missions principales seront deAnimer la relation client : réunions, mails, téléphones, rapportsPiloter le bon avancement du plan de maintenanceSuivre les contrôles réglementairesProposer le renouvellement de la baseline P2Proposer les devis P5Gérer 1 ETP binome sur sitePiloter la ST Respecte et fait respecter les règles d'hygiène, santé, sécurité, qualité et environnement et participe à la culture Sécurité en faisant appliquer les règles et en remontant les problèmes perçus ou vécusGarantit la[...]

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Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

De l'Oust à Brocéliande Communauté regroupe 26 communes pour 40 000 habitants et 250 agents avec des compétence variées : collecte des déchets, petite enfance, ALSH, piscines, musées, tourisme etc..... Le chargé de projets rattaché au pôle culture-tourisme devra mener à bien les projet culturels, touristiques et patrimoniaux, en gérant efficacement les ressources tout en respectant les contraintes de budget et les délais. Missions / conditions d'exercice . Conduite de projet - Concevoir, développer, coordonner ou accompagner des projets ou programmes d'actions (planification, gestion des ressources) - Participer à la gestion administrative et financière des projets et activités (montage ou suivi des dossiers de subvention/financement, participation à l'élaboration des budgets prévisionnels et au suivi des budgets, transmission de factures, rédaction de compte-rendu, de rapport d'activité.) - Assurer l'interface avec les prestataires (cahier des charges, suivi, accompagnement) - Évaluer les projets menés et réaliser les bilans et les rapports d'activités, s'assurer de l'atteinte des résultats avec les objectifs visés - Communiquer (en lien avec le service communication)[...]

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Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Restauration - Traiteur

Vendargues, 34, Hérault, Occitanie

Akté restauration, groupe local de PME , innove dans son fonctionnement et crée un poste de Chargé de gestion PME, pour son siège social de Vendargues/Castries en CDI 35h par semaine. Ce poste polyvalent et enrichissant, animé conjointement par la Responsable administrative et financière et le Responsable des Ressources Humaines, vous permettra de développer des compétences variées tout en ayant un impact direct sur la performance du groupe. Vos missions toucheront de 3 grands domaines : Gestion comptable et facturation : Vous serez en charge de l'indexation administrative et comptable des factures fournisseurs sur les 9 entités du groupe ainsi que de l'analyse des relances. Vous assisterez l'équipe comptable sur la production de la facturation client de premier niveau et travaillerez en étroite collaboration avec les exploitations dans le recueil des informations de facturation. Animation de la CVthèque et gestion des ressources humaines : Vous participerez activement à la gestion des ressources humaines en animant la CVthèque du groupe et en soutenant les recrutements en partenariat avec nos responsables de secteur. Vous contribuerez également au suivi du plan de développement[...]

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Conseiller / Conseillère voyages

Emploi Enseignement - Formation

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le centre Afpa d'Olivet recherche pour son centre un formateur conseiller vendeur en voyages Amadeus H/F en contrat à durée déterminée à pourvoir du 12 mai 2025 au 14 février 2026. Champs professionnels et rôle du formateur Le formateur exerce ces activités sur un (ou des) champ(s) professionnel(s) pour le(s)quel(s) ses compétences métiers sont reconnues et mobilisables. Le champ professionnel est un ensemble de métiers fondé sur une proximité de compétences mises en œuvre et une unicité de culture professionnelle. Selon les différents groupes de stagiaires, le formateur peut être à la fois sur un même champ professionnel : Intervenant (animation de séances de formation), Référent (Intervenant principal et interlocuteur des stagiaires, il s'assure de la cohérence du parcours, du processus de formation et du processus de certification). Le Formateur, exerce dans un cadre prédéfini. Il anime, met en œuvre et/ou conduit des prestations de formation et de certification en : utilisant et organisant les ressources pédagogiques qui lui sont fournies ou indiquées et qu'il peut adapter, utilisant les stratégies pédagogiques et/ou les procédures qui lui sont indiquées, mettant[...]

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Coach en développement personnel

Emploi Enseignement - Formation

Avranches, 50, Manche, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Coach en développement des compétences et personnel sur notre site de Avranches (50). Poste à pourvoir en CDD à temps plein à compter du 21/04/2025 sur une durée de 7 semaines. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Les missions principales: - Accompagner des individus ou des groupes dans la définition et l'atteinte de leurs objectifs professionnels et personnels. - Concevoir et animer des sessions de coaching individuelles ou collectives. - Identifier les potentiels, les freins et les leviers de progression des personnes accompagnées. - Utiliser des outils et techniques de coaching reconnus. - Assurer un suivi régulier et évaluer les résultats des accompagnements. Compétences professionnelles: - Bonne connaissance[...]

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Coach en développement personnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Coach en développement des compétences et personnel sur notre site de Saint-Lô (50). Poste à pourvoir en CDD à temps partiel à compter du 21/04/2025 sur une durée de 7 semaines. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Les missions principales: - Accompagner des individus ou des groupes dans la définition et l'atteinte de leurs objectifs professionnels et personnels. - Concevoir et animer des sessions de coaching individuelles ou collectives. - Identifier les potentiels, les freins et les leviers de progression des personnes accompagnées. - Utiliser des outils et techniques de coaching reconnus. - Assurer un suivi régulier et évaluer les résultats des accompagnements. Compétences professionnelles: - Bonne connaissance[...]

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Responsable relation client (CRM)

Emploi Hôtellerie - Camping

Ferrières-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Bienvenue au Paxton Paris Marne La Vallée ! Nous recherchons des talents exceptionnels pour compléter une équipe pétillante ! Si vous êtes prêt à injecter votre énergie positive dans un lieu où le luxe rencontre le fun, alors préparez-vous à faire partie de notre famille unique. Pourquoi Nous Choisir ? Au Paxton, chaque journée est une aventure. Nous croyons en l'équilibre entre professionnalisme et plaisir. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où votre créativité est célébrée, vos idées sont valorisées, et où chaque membre contribue à notre ambiance cosmopolite. Votre incroyable talent & nous : En tant que Chargé(e) des Relations Clients / Guest Relation vous êtes un acteur clé du développement du service Guest relation. Ce poste vise à renforcer l'expérience client et garantir un service personnalisé haut de gamme à chaque client, en alignement avec les standards de notre établissement. En tant que Duty manager vous êtes l'image de la direction auprès des clients et des collaborateurs. Responsabilités : 1. Gestion de l'Accueil et de l'Expérience Client : - Accueillir et prendre en charge les clients VIP et réguliers de l'hôtel - Coordination des demandes[...]

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Chargé / Chargée de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Le poste d'Ingénieur.e de recherche et formation en entrepreneuriat et innovation se situe au sein de l'institut Agro Montpellier. Il est rattaché à la fois au département SESG (Sciences Economiques Sociales et de Gestion) et au service Partenariats. L'objectif principal du poste est de participer significativement au développement et à la diffusion des compétences entrepreneuriales, par : la formation et l'accompagnement des élèves ingénieurs ; la recherche, en particulier sur l'entrepreneuriat et l'innovation ; la coordination d'actions de développement des compétences « Agropreneuriales » auprès des étudiants Trois grandes missions qui comprendront des réflexions et activités en lien avec les deux autres écoles (Dijon et Rennes-Angers), à court, moyen ou long terme Former et encadrer les élèves ingénieurs agronomes pour la diffusion de connaissances et l'acquisition de compétences l'entrepreneuriat ou plus spécifiquement « l'agropreneuriat ». - Former les élèves ingénieurs 1ère année (IA apprentis et SAADS) aux bases de la gestion d'entreprise (comptabilité, gestion financière par exemple) - Animer le jeu d'entreprise proposé aux formations de 1° année (IA et SAADS) -[...]

photo Coach en développement personnel

Coach en développement personnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Hilaire-du-Harcouët, 50, Manche, Normandie

L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) - Coach en développement des compétences et personnel sur notre site de Saint Hilaire (50). Poste à pourvoir en CDD à temps partiel à compter du 21/04/2025 sur une durée de 7 semaines. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. Les missions principales: - Accompagner des individus ou des groupes dans la définition et l'atteinte de leurs objectifs professionnels et personnels. - Concevoir et animer des sessions de coaching individuelles ou collectives. - Identifier les potentiels, les freins et les leviers de progression des personnes accompagnées. - Utiliser des outils et techniques de coaching reconnus. - Assurer un suivi régulier et évaluer les résultats des accompagnements. Compétences professionnelles: - Bonne[...]

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Chargé / Chargée de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gouzon, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités de poste et basé à GOUZON (23230) et Aubusson (23200), en Intérim de 3 mois un Chargé de Clientèle (h f). L'entreprise renommée opère dans le secteur des services postaux, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Vous aurez pour missions principales :La charge d'assurer un service de qualité en traitant les demandes des clients, en apportant des solutions adaptées à leurs besoins et en garantissant leur satisfaction. Vous devrez également promouvoir les produits et services de notre client et contribuer au développement de la relation client. Vous serez amenés également à réaliser des encaissements, délivrer des colis courriers, gérer les virements et suivre les comptes clients.Un déplacement entre Gouzon et Aubusson est attendu avec un remboursement des frais de déplacement. Votre profil Profil :Nous recherchons un professionnel doté d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute, de fibre commercial ou bancaire et d'une orientation client affirmée. Un BAC validé minimum est requis pour ce poste ou un[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sully-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Entreprise innovante spécialisée dans la transformation de verre pour vitrages aéronautiques, composée de 600 collaborateurs, nous concevons et produisons des solutions de haute technicité. En pleine expansion, nous souhaitons renforcer notre équipe RH en recrutant un(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH). Missions principales Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous serez en charge de la gestion RH dune population de notre site et de l'accompagnement des équipes / managers. À ce titre, vos missions incluront : Recrutement et intégration : gestion des recrutements et développement de la marque employeur. Formation et développement des compétences : identification des besoins, élaboration du plan de formation avec le support de l'assistante formation et mise en œuvre d'actions adaptées. Gestion des compétences et digitalisation : pilotage de projets en lien avec la GPEC/GEPP et déploiement d'outils digitaux pour optimiser le suivi des compétences. Relations sociales : Participation à l'animation du dialogue social avec les représentants du personnel. Projets de développement RH : mise en place et suivi de projets[...]

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Chargé / Chargée de relation client

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Enghien-les-Bains, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Entreprise dynamique consacrée à la conception de solutions innovantes qui facilitent la transformation des organisations en entités apprenantes. La plateforme Digital Learning de nouvelle génération est structurée autour de 3 axes : * Learning Studio : un outil auteur intégré qui facilite la captation des connaissances, et permet aux experts métier comme aux ingénieurs pédagogiques de créer des capsules et modules pédagogiques ainsi que des parcours Blended Learning multimodaux. * Learning Hub : un environnement innovant de partage et mutualisation des contenus pédagogiques. * Learning Portal : un LMS immersif, élégant et design qui offre une expérience apprenant unique en s'appuyant sur des leviers tels que le Social Learning, l'Adaptive Learning, des Algorithmes Intelligents, le Mobile Learning... L'entreprise est présente sur les marchés de l'EdTech, des Corporate Academies, des Learning Hubs, en particulier dans les secteurs Retail, Finances, Banques et Assurances, Luxe, Industrie, Éducation et Institutions. L'entreprise est dynamique, en pleine croissance avec des collaborateurs soudés, passionnés et empreints d'une forte culture digitale. Missions Principales: Le/la[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Immobilier

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

En collaboration avec l'équipe Ressources Humaines, vous assurerez le recrutement interne et externe et la gestion des compétences relatives aux salariés de droit public et privé. Vous serez amené à gérer les projets RH autour des thématiques suivantes : Recrutement, gestion des Compétences, GEPP et mobilité interne, qualité de vie au travail, relations écoles (alternance, stages), conduite d'entretiens professionnels (recrutement, orientation). Vos missions principales : Recruter : - Prendre en charge le processus de recrutement (cdi, cdd, intérim relations prestataires externes) interne et externe : définition des postes en lien avec les managers, expression des besoins, définition des profils de candidats, calendriers - Communiquer : rédiger et diffuser les annonces, assurer le sourcing (presse, écoles, réseaux sociaux, forums, salons écoles, politique de cooptation, site de recrutement de l'entreprise) - Piloter la sélection des candidats et les entretiens : gestion du vivier, prise en charge de la gestion des candidatures, correspondances, conduite des entretiens en lien avec la Direction, le Pôle ou directement selon les niveaux de postes; assurer les synthèses[...]

photo Responsable de département informatique

Responsable de département informatique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous¿! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétiqueDans le cadre du développement de notre Direction Régionale Réseau Normandie-Centre nous recrutons, à Orléans (45) une/unResponsable de département (F/H) CDIVéritable leader, votre mission, si vous l'acceptez, sera d'assurer la performance opérationnelle d'une installation industrielle de production de chaleur (cogénération biomasse + chaufferie gaz) alimentant le réseau de chauffage urbain du centre d'Orléans (27 km de réseau + 180 sous-stations), en vous appuyant sur une équipe de 25 collaborateurs, dans le respect de la réglementation, de la politique de notre groupe et de ses procédures.  Votre quotidien ? Vous êtes le garant de la performance technique des chaufferies et du réseau de distribution de chaleur.  Vous intervenez sur l'exploitation et la maintenance d'une chaudière biomasse de 37 MW (production de vapeur à 120 bar) associée à deux turbines de 8 et[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes trimestrielles/ objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prime sur la Valeur ajoutée, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION: Le poste est basé à Verdun ou/et à Bar-Le-Duc de manière partagée LA MISSION : Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation, ainsi que de faciliter l'accès à des opportunités et des offres d'emploi. Cela en assurant leur adaptation constante aux évolutions du marché du travail. Accompagnement et placement des bénéficiaires : Piloter les parcours de placement, en assurant les entretiens obligatoires (individuels, ateliers collectifs, communautés de pairs) et en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles à[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DBOC AKSIS, acteur reconnu dans le domaine de l'accompagnement à l'emploi et de la reconversion professionnelle, en plein développement, est à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) en Accompagnement à l'Emploi pour renforcer son équipe dans le cadre de l'ouverture de nouveaux marchés (Licenciés économiques). Missions : En tant que Conseiller/Conseillère en Accompagnement à l'Emploi, vos missions seront les suivantes : - Accompagnement individuel : o Évaluer les compétences et les aspirations professionnelles des bénéficiaires o Aider au reclassement professionnel des bénéficiaires o Co-construire des projets professionnels réalistes et personnalisés. o Soutenir les bénéficiaires dans leurs démarches de recherche d'emploi. - Animation d'ateliers collectifs : o Concevoir et animer des ateliers thématiques (techniques de recherche d'emploi, rédaction de CV, préparation aux entretiens, etc.). o Favoriser l'échange d'expériences et la dynamique de groupe. - Suivi et évaluation : o Assurer un suivi régulier et personnalisé des bénéficiaires. o Évaluer l'évolution et les résultats des parcours d'accompagnement. o Proposer des ajustements si nécessaire pour maximiser les chances[...]

photo Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Ingénieur / Ingénieure qualité de l'eau

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoindre SARP, c'est contribuer à ressourcer le monde. Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l'assainissement, l'hygiène du bâtiment et de l'air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique. Nous recherchons pour notre entité OFIS (Office Français d'Ingénierie Sanitaire), spécialisée dans la prévention des risques sanitaires (eau et air) et environnementaux liés aux bâtiments, un Ingénieur d'études eau et projets (F/H). Sous la responsabilité du Responsable des Projets Innovation, l'ingénieur, acteur dans le développement des activités d'OFIS, aura pour missions principales : 1. Audits techniques Réalisation d'audits et expertises (qualité d'eau, économie d'eau, réutilisation des eaux, réduction des émissions des micropolluants.) dans des industries ou des bâtiments collectifs/tertiaires. 2. Conception et[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Dans un contexte de croissance et de diversification de nos missions, nous recherchons un(e) Directeur/Directrice capable de porter notre vision tout en assurant une gestion rigoureuse et dynamique de notre structure. RESPONSABILITÉS CLÉS Direction stratégique et gouvernance - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de développement en lien avec le conseil d'administration ; - Assurer le reporting auprès des instances de gouvernance ; - Veiller à l'adéquation entre les actions menées et les valeurs de l'association. Gestion administrative et financière - Superviser l'élaboration et le suivi des budgets prévisionnels ; - Garantir l'équilibre financier et la transparence des comptes ; - Optimiser la gestion des ressources matérielles et financières ; - Assurer la conformité légale et réglementaire des activités ; - Piloter les réponses aux appels à projets et marchés publics. Management des ressources humaines - Diriger et animer une équipe pluridisciplinaire ; - Définir les besoins en compétences et superviser les recrutements ; - Favoriser le développement professionnel des collaborateurs ; - Instaurer un climat de travail motivant et collaboratif. Développement[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client, une Start-Up située à cote de Blois (41), Un Responsable Développement et Commercialisation H/F/X. Missions : Vos missions seront les suivantes : 1. Mise au point technique et industrialisation : Collaborer avec les équipes techniques pour finaliser la mise au point des machines. Superviser les phases de tests et de validation industrielle. Identifier et résoudre les éventuelles problématiques techniques liées à l'industrialisation. 2. Développement commercial : Élaborer une stratégie commerciale adaptée au marché cible. Identifier et prospecter des clients potentiels (industriels, laboratoires, etc.). Mettre en place un pipeline de prospects et assurer son suivi. Négocier et conclure les premières ventes. 3. Marketing et communication : Développer les outils de communication (présentations, brochures, site internet, etc.). Participer activement à des salons professionnels, conférences et événements. Développer l'image de marque et la visibilité de l'entreprise. 4. Gestion de projets stratégiques : Coordonner les interactions avec les partenaires clés (CNRS, investisseurs, fournisseurs, etc.). Contribuer à la définition[...]

photo Chef d'équipe de help desk en informatique

Chef d'équipe de help desk en informatique

Emploi

Menet, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Dans le cadre du développement de notre réseau, nous recrutons un(e) Responsable de secteur pour piloter et accompagner le développement des agences Interaction en Bourgogne-Franche-Comté. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où l'humain est au coeur de notre activité. En tant qu'acteur clé de notre organisation, vous serez le moteur de la performance des agences ! Le poste Basé à Dijon, Chalon-sur-Saône ou Besançon, vous serez au coeur de la stratégie commerciale et du développement de nos agences. Vos missions : Piloter et développer l'activité commerciale de votre secteur, promouvoir l'ensemble des marques et services du Groupe. Identifier et proposer des solutions personnalisées répondant aux enjeux clients grâce à votre maîtrise de notre offre globale. Développer et sécuriser l'activité Grands Comptes en déployant les moyens nécessaires. Coordonner l'action commerciale des Responsables d'agence (3 agences à date). Manager, accompagner et faire monter en compétences les Responsables d'agence (commerce, gestion, recrutement). Garantir l'application des politiques internes, outils, process et indicateurs. Favoriser la digitalisation des[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Mission: Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons Un Chargé d'accompagnement et de développement (H/F). Dans ce cadre, vous êtes en charge du développement commercial et de l'accompagnement socioprofessionnel des intérimaires dans le respect des valeurs du groupe. Autour de ces 2 axes, vous créez, avec votre Responsable d'agence, vos opportunités commerciales et assurez un suivi qualitatif de vos intérimaires en parcours d'insertion. Pour ce faire : - Vous dynamisez l'activité commerciale par une prospection active (téléphonique et physique), des visites d'entreprises et visites de chantiers afin de proposer une offre de service en adéquation avec les besoins clients et les compétences des intérimaires - Vous contribuez activement au suivi socioprofessionnel des intérimaires en parcours au sein de l'agence dans un objectif commun de retour à l'emploi durable (diagnostic individualisé, montée en compétences, suivi des missions.) - Vous entretenez des relations de confiance avec le réseau de partenaires de l'emploi et prescripteurs (France Travail, Conseil départemental, mission locale, Cap Emploi, organisme de formation.) - Vous organisez et animez des informations[...]

Ressources supplémentaires